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Enfermedades profesionales: las más frecuentes en Argentina y cuándo se pueden reclamar
Una enfermedad profesional es la que se origina como consecuencia directa del trabajo realizado. Las más frecuentes en Argentina son las de origen musculoesquelético — hernias de disco, lumbalgias, lesiones de hombro y rodilla — seguidas por las respiratorias, las auditivas por ruido y los trastornos psicológicos vinculados a las condiciones de trabajo.
01Las de esfuerzo y postura: el grupo más numeroso
La mayoría de las enfermedades profesionales no aparecen de un día para el otro: se construyen en años de la misma tarea. Levantar peso, trabajar en posiciones forzadas, repetir el mismo movimiento miles de veces por turno o soportar vibración constante deja marca.
En la práctica, los cuadros que más llegan a consulta son las hernias de disco lumbares y cervicales, las lumbalgias crónicas, las lesiones del manguito rotador del hombro, las tendinitis y el síndrome del túnel carpiano. Son típicos de la construcción, el trabajo en depósito y logística, la industria, la gastronomía y la limpieza.
02Las que se ven menos y también cuentan
Hay enfermedades profesionales que tardan más en asociarse al trabajo justamente porque no duelen al principio.
- Hipoacusia por ruido: pérdida de audición en ambientes industriales sin protección adecuada.
- Enfermedades respiratorias por inhalación de polvo, humos de soldadura o productos químicos.
- Afecciones de la piel por contacto con solventes, cemento o agentes de limpieza.
- Várices y trastornos circulatorios en tareas de bipedestación prolongada.
- Trastornos psicológicos — ansiedad, cuadros depresivos — vinculados a las condiciones de trabajo.
03El punto que define todo: la relación con la tarea
Para que una enfermedad sea reclamable como profesional hay que demostrar que se originó como consecuencia del trabajo. Ese nexo se construye con la historia laboral (qué tarea hacías, cuántos años, en qué condiciones), la historia clínica y los estudios médicos.
Es el punto donde más reclamos se caen: no porque la enfermedad no exista, sino porque nadie documentó a tiempo que venía del trabajo. Si tu tarea te está enfermando, la consulta médica temprana y las constancias de cada atención valen tanto como el diagnóstico.
04Qué hacer si creés que tu trabajo te enfermó
El circuito arranca con la denuncia ante la ART, igual que un accidente. La ART puede aceptar la denuncia y cubrir el tratamiento, o rechazarla alegando que la enfermedad no tiene relación con el trabajo — y ese rechazo se discute con respaldo médico.
Nunca abandones el circuito por cansancio: el silencio se lee como conformidad. Si te rechazaron la denuncia o te dieron un porcentaje de incapacidad que no refleja tu estado, hay vías para revisarlo.
Preguntas frecuentes
¿Una hernia de disco se puede reclamar como enfermedad profesional?
Puede reclamarse cuando se demuestra que se originó como consecuencia de la tarea realizada — por ejemplo, años de levantar peso o de posturas forzadas. La clave es acreditar el nexo entre la tarea y la lesión con historia laboral y estudios médicos.
¿El estrés laboral es una enfermedad profesional?
Los trastornos psicológicos vinculados a las condiciones de trabajo son indemnizables cuando generan un daño comprobable. Requieren evaluación médica y un análisis jurídico del caso concreto.
¿Qué pasa si la ART rechaza mi denuncia de enfermedad profesional?
El rechazo se puede discutir. Es uno de los motivos de consulta más frecuentes: la ART niega la relación con el trabajo y esa negativa se revisa con respaldo médico y legal.
Esta nota es información general sobre el régimen laboral argentino y no constituye asesoramiento jurídico sobre casos particulares. Publicada por Chumba y Asociados el .